H22 Arena bjuder in till möten och debatt när framtidens städer står i centrum. För att lösa kommande utmaningar krävs att politiker, myndigheter, organisationer och näringsliv samarbetar på nya sätt. På bästa läge i Helsingborg skapas under H22 City Expo en fysisk mötesplats för de viktiga samtalen. Hamntorget blir platsen för sommarens demokratifestival.
HME-index (hållbart medarbetarengagemang) ökar från 81 till 82 av 100 möjliga.
Thomas Jartsell tillträder den 1 februari 2022 som presschef vid Helsingborgs stad.
Förskoleroboten Laiban och arbetsmarknadsprojektet Rekrytera är båda nominerade till GötaPriset som delas ut till Sveriges bästa utvecklingsprojekt i offentlig sektor. Laiban, som utvecklas inom ramen för H22, finns nu tillgänglig för alla stadens förskolor och håller på att implementeras.
De två vinnarna i tävlingen Årets cykelvänligaste arbetsplats 2020 drar båda nytta av och sprider nöjet med cykling. Travelshop främjar cykling genom sin affärsverksamhet och Sally Bauerskolan bidrar till att fler anställda och elever cyklar säkert. Projektet Cykelvänlig arbetsplats startade i Helsingborg hösten 2017 och engagerar nu ungefär 2500 medarbetare på 35 arbetsplatser.
Robin Palgan pluggade Energiprogrammet – kyl- och värmepumpsteknik på gymnasiet och deltog i Yrkes-SM i sin kategori. Han har sedan dess jobbat i sitt yrke och tycker att jobbet är både fritt och kreativt. Trots det är det få som söker industriutbildningar. “Vi skulle behöva fler kollegor, säger han.”
David Hagland är matematiker, civilingenjör och produktchef på IKEA till vardags. Men en kväll i veckan är han läxhjälpare på Närlunda fritidsgård. “Jag tycker att fler borde ställa upp som volontärer”, säger han.
Tisdag den 26 november får omkring 90 företag besök från politiker, elever, arbetssökande samt tjänstepersoner från stadens förvaltningar för att skapa ökad insikt och förståelse för näringslivet. För åttonde året besöker Helsingborgs styrande politiker företag i staden för att samtala om företagsklimatet. Samtidigt besöker runt 800 elever och 100 arbetssökande 54 olika företag.
För den som inte har något jobb är tidig höst en bra tid att söka arbete. Företag och organisationer som kommer igång igen efter sommarsemestrarna har ofta ett rekryteringsbehov efter sommarens stiltje på arbetsmarknaden.
En betongarbetare från Lilla Edet och en skådis från Nya Zeeland jobbar ihop på Slottshöjden. Det är ett resultat av att Helsingborgs stad ställt sysselsättningskrav när man upphandlade skötsel av gator och parker.
På SIA hunddagis kan hundägare lämna sina fyrbenta vänner för rastning och socialt umgänge under arbetsdagen. Utöver utbildade hundskötare hjälper även personer med olika funktionsnedsättningar till att ta hand om hundarna. Christoffer Jönsson är en av verksamhetens deltagare som lägger all sin energi på att hundarna ska ha det bra på dagiset.
För att göra det enklare för svenska och danska invånare att jobba och studera på båda sidor av Öresund öppnar Øresunddirekt nu en pop up-filial i Helsingborg. Från den 4 februari kan invånare och företag i norra Öresundsregionen få personlig information av myndighetsexperter om bland annat jobb, utbildning, företagsetablering och skatteregler i Danmark och Sverige.
När man har hemvård kan det ofta bli flera besök av undersköterskor varje dag. För att öka tryggheten hos vårdtagarna jobbar staden för att minska antalet personer de träffar. En av dem som jobbar med detta är Elma Ibrahimi.
När Ghufran Diyab kom till Sverige fick hon höra att svenskar var kyliga och att hon skulle få svårt att komma in i det svenska samhället. Idag jobbar hon som barnskötare på en av stadens förskolor. "Här är bra stämning och vi hjälper varandra. Vi som jobbar har en annan bild av det svenska samhället och förstår bättre hur det fungerar", säger Ghufran Diyab.
Den 11 december är det entreprenörskap, innovation och nyskapande som står på agendan i Helsingborg. Det är fjärde gången #HBGTECH anordnas, med målet att fläta samman tech- och startupkulturen. Kom till Radisson Blu och bli inspirerad av Pingis Hadenius, träffa lokala entreprenörer och lyssna på lovande startups som pitchar.
Sara Altinawi hade bara bott i Sverige i två år när hon började anordna egna språkkaféer och spelkvällar. Tack vare kulturstödet "En snabb slant" kunde hon genomföra sina drömmar. Idag är hon anställd på kulturförvaltningen som värd och informatör.
Francisco Aliaga är inte bara nybliven helsingborgare utan också ny på jobbet. Hans arbetsplats ligger dessutom på andra sidan Öresund. Tillsammans med drygt 18 000 andra pendlar han över Sundet till jobbet.
Heminredning via telefonen, en app som hjälper familjer att leta aktiviteter och en plattform för att hitta färskvatten. På Think Accelerate huserar just nu nio uppstartsföretag som utvecklas med stadens hjälp.
Från militärskola och yrkespolis i Kabul till trebarnspappa och undersköterska på ett demensboende i skånska Kattarp. På bara några år har Popal Alam Zoai från Afghanistan lärt sig ett nytt språk, en ny kultur och ett nytt yrke. I medarbetare-podden från Helsingborgs vård- och omsorgsförvaltning berättar Popal om sin yrkesstolthet och drivkraft att ta hand om människor, och han uppmanar fler arbet
Jonna Ewald kunde inte koncentrera sig i skolan och kände sig dum. Till slut hoppade hon av gymnasiet. Först när hon fått sin ADHD-diagnos och börjat studera som vuxen, fick hon det stöd hon saknat under hela sin skoltid. ”Nu känner jag att jag har ett värde”, säger Jonna.
